Устав ГОУ ДПО ТО "ИПК и ППРО ТО"

Скачать (pdf)

1.    Общие положения

1.1.        Государственное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования Тульской области «Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Тульской области» (далее - Учреждение) является государственным образовательным учреждением, реализующим дополнительные профессиональные программы, в том числе программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки. Настоящая редакция Устава разработана с целью приведения его в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации и Тульской области.

Учреждение является некоммерческой организацией, не преследует извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности.

1.2.        Наименование организации: полное наименование государственное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования Тульской области «Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования

Тульской области»; сокращенное наименование - ГОУ ДПО ТО «ИПК и ППРО ТО».

1.3.        Организационно-правовая форма - государственное учреждение.

1.4.        Тип Учреждения - бюджетное.

Тип образовательного Учреждения - учреждение дополнительного профессионального образования.

1.5.        Местонахождение, почтовый адрес и место хранения документов Учреждения:

юридический адрес Учреждения: 300041, г. Тула, ул. Ленина, д. 22; фактический адрес Учреждения: 300041, г. Тула, ул. Ленина, д. 22.

1.6.        Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законами Тульской области, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти, приказами Учредителя, а также настоящим Уставом.

1.7.        Учредителем Учреждения является Тульская область. Функции и полномочия Учредителя в отношении Учреждения осуществляет министерство образования Тульской области (далее - Учредитель), которое осуществляет полномочия главного распорядителя бюджетных средств.

1.8.        Собственником имущества Учреждения является Тульская область. Функции и полномочия собственника по распоряжению государственным имуществом, закрепленным за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляет министерство экономического развития Тульской области (далее - собственник).

1.9.        Учреждение является юридическим лицом. Права юридического лица Учреждение приобретает со дня его внесения в Единый государственный реестр юридических лиц.

Учреждение создано без ограничения срока деятельности.

1.10.   Учреждение имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в установленном законом порядке, печать установленного образца, штампы, бланки и другие реквизиты.

1.11.   Учреждение от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в судах в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

1.12.   Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением Собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных Собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества.

1.13.   Учреждение не несет ответственности по обязательствам Учредителя и созданных им юридических лиц.

1.14.   Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения.

1.15.   Учреждение в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет права владения, пользования и распоряжения им в пределах, установленных законом, заданиями Собственника, Учредителя и настоящим Уставом.

1.16.   Учреждение осуществляет образовательную деятельность на основании соответствующей лицензии.

1.17.   Учреждение самостоятельно в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-хозяйственной деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в пределах, определенных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

1.18.   Финансирование деятельности Учреждения осуществляется за счет средств бюджета Тульской области и средств, полученных от осуществления иной приносящей доход деятельности.

1.19.   Создание и деятельность в Учреждении политических партий, общественно-политических и религиозных организаций (объединений) не допускается.

1.20.   Учреждение вправе образовывать образовательные и общественные объединения (ассоциации и союзы), в том числе с участием учреждений, предприятий и общественных организаций (объединений). Указанные образовательные объединения создаются в целях развития и совершенствования образования и действуют в соответствии с законодательством Российской Федерации и со своими Уставами.

1.1.        Учреждение        формирует          открытые   и       общедоступные

информационные ресурсы, содержащие информацию о своей деятельности, и обеспечивает доступ к таким ресурсам посредством размещения их в информационно-телекоммуникационных сетях, в том числе на официальном сайте Учреждения в сети Интернет.

1.2.        Учреждение ведет бухгалтерский учет, предоставляет бухгалтерскую и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

1.3.        Учреждение имеет исключительные права на результаты своей деятельности в соответствии с законодательством об авторском праве и смежных правах.

2.    Цели образовательного процесса.

Виды реализуемых образовательных программ

2.1.        Целью образовательного процесса является удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.

2.2.        Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки).

2.3.        К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:

2.3.1. Лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

2.3.2. Лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

2.4.        К освоению иных дополнительных образовательных программ допускаются любые лица без предъявления требований к уровню образования.

2.5.        Программа         повышения         квалификации     направлена         на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального

уровня в рамках имеющейся квалификации.

2.6.        Программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации.

2.7.        Содержание дополнительной профессиональной программы определяется образовательной программой, разработанной и утвержденной Учреждением, если иное не установлено Федеральным законом от 29.12.2012

№ 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и другими федеральными законами, с учетом потребностей лица, организации, по инициативе которых осуществляется дополнительное профессиональное образование.

2.8.        Содержание дополнительных профессиональных программ должно учитывать профессиональные стандарты, квалификационные требования, указанные в квалификационных справочниках по соответствующим должностям, профессиям и специальностям, или квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, которые устанавливаются в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

2.9.        Программы профессиональной переподготовки разрабатываются на основании установленных квалификационных требований, профессиональных стандартов и требований соответствующих федеральных государственных образовательных стандартов среднего профессионального и (или) высшего образования к результатам освоения образовательных программ.

2.10.        Обучение по дополнительным профессиональным программам осуществляется как единовременно и непрерывно, так и поэтапно (дискретно), в том числе посредством освоения отдельных учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), прохождения практики, применения сетевых форм в порядке, установленном образовательной программой и (или) договором об образовании.

2.11.        Дополнительная профессиональная образовательная программа может реализовываться в формах, предусмотренных действующим законодательством об образовании, а также (полностью или частично) в форме стажировки.

2.12.        Формы обучения и сроки освоения дополнительных профессиональных программ определяются образовательной программой и ( или) договором об образовании.

2.13.          Освоение дополнительных профессиональных образовательных программ завершается итоговой аттестацией обучающихся в форме, определяемой Учреждением самостоятельно.

2.14.        Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.

2.15.        При освоении дополнительной профессиональной программы параллельно с получением среднего профессионального образования и (или) высшего образования удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке выдаются одновременно с получением соответствующего документа об образовании и о квалификации.

2.16.        Для достижения основной цели Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

2.16.1. Обучение по дополнительным профессиональным программам (программам повышения квалификации, программам профессиональной переподготовки).

2.16.2. Научно-методическое, ресурсное и информационно-технологическое обеспечение деятельности и управления системой образования в Тульской области, экспертное и консультационное обеспечение мероприятий, проектов и программ в сфере образования, обеспечивает научно-методическую поддержку по оценке качества образования в Тульской области.

2.16.3. Проведение научно-исследовательских работ (прикладных научных исследований и экспериментальных разработок), направленных на разработку, апробацию и внедрение новых образовательных технологий, решение конкретных задач в области педагогики и психологии, теории и методики образования, обучения и воспитания, организации деятельности образовательных органов и обеспечение образовательных процессов, осуществление издательской деятельности.

2.16.4. Проведение экспертиз, сбор и обработка статистической информации, проведение мониторинга, в том числе и подготовка экспертных заключений      в          области      научной     и       творческой  деятельности, профессиональной деятельности, образовательных программ, программ подготовки    научно-педагогических кадров,      учебно-методических комплексов, учебных и методических пособий, статей и монографий, программ развития    организаций,          осуществляющих         образовательную деятельность, проектных заданий, методических рекомендаций и материалов.

2.16.5. Осуществление инновационной деятельности, ориентированной на совершенствование      научно-педагогического,      учебно-методического, организационного,      правового,          финансово-экономического,          кадрового, материально-технического обеспечения системы образования.

2.16.6. Организационно-методическое и информационное обеспечение деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность, и научных организаций, в том числе создание баз данных.

2.16.7. Организация и проведение конференций, семинаров, конкурсов, тренингов, вебинаров, смотров, съездов, конгрессов и иных мероприятий в области образования и науки, в том числе в рамках межрегионального и международного сотрудничества.

2.16.8. Предоставление консультационных и методических услуг.

2.16.9. Участие в разработке инновационных проектов (программ) Учредителя в сфере образования, их организационно-техническое, информационное и научно-методическое сопровождение.

2.16.10.                   Организационно-методическое обеспечение и информационное сопровождение процедуры аттестации педагогических работников Тульской области.

2.16.11.                   Организационно-методическое обеспечение и информационное сопровождение мероприятий по проведению государственной итоговой аттестации выпускников девятых и одиннадцатых классов в Тульской области.

2.17.   Учреждение вправе осуществлять международное сотрудничество с зарубежными образовательными организациями, участие в мероприятиях, имеющих статус международных, в области образования в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе по следующим направлениям:

2.17.1. Разработка и реализация образовательных программ и научных программ в сфере образования совместно с международными или иностранными организациями.

2.17.2. Направление обучающихся, педагогических и научнопедагогических работников Учреждения, осуществляющих образовательную деятельность, в иностранные образовательные организации, а также прием иностранных обучающихся, педагогических и научных работников в Учреждение в целях обучения, повышения квалификации и совершенствования научной и образовательной деятельности.

2.17.3. Проведение совместных научных исследований, осуществление фундаментальных и прикладных научных исследований в сфере образования, совместное осуществление инновационной деятельности.

2.17.4. Участие в сетевой форме реализации образовательных программ.

2.17.5. Участие в деятельности международных организаций и проведении международных образовательных, научно-исследовательских и научно-технических проектов, конгрессов, симпозиумов, конференций, семинаров или самостоятельное проведение указанных мероприятий, а также обмен учебно-научной литературой на двусторонней и многосторонней основе.

2.18.  Использование при реализации дополнительных образовательных программ методов и средств обучения и воспитания, образовательных технологий, наносящих вред физическому или психическому здоровью обучающихся, запрещается.

2.19. Учреждение несет ответственность за выбор образовательных программ, принятых к реализации.

2.20.   Порядок организации и осуществления образовательной деятельности по соответствующим образовательным программам различного уровня и (или) направленности или по соответствующему виду образования устанавливается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.

2.21.   Учреждение вправе применять электронное обучение, дистанционные образовательные- технологии при реализации образовательных программ в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.

2.22.   В Учреждении образовательная деятельность осуществляется на русском языке.

2.23.  Прием на обучение, а также на места с оплатой стоимости обучения физическими и (или) юридическими лицами, проводится на условиях, определяемых локальными нормативными актами Учреждения, в соответствии с законодательством Российской Федерации. При приеме на обучение Учреждение обязано ознакомить обучающихся с Уставом, с

лицензией на осуществление образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной деятельности, а также с правами и обязанностями обучающихся

2.24. Учебный процесс осуществляется в течение всего календарного года.

2.25. Учреждение вправе выдавать лицам, освоившим образовательные программы, по которым не предусмотрено проведение итоговой аттестации, документы об обучении по образцу и в порядке, которые установлены Учреждением самостоятельно.

2.26. Обучающимся, не прошедшим итоговой аттестации или получившим на итоговый аттестации неудовлетворительные результаты, а также обучающимся, освоившим часть образовательной программы и (или) отчисленным из Учреждения, выдается справка об обучении или о периоде обучения по образцу, самостоятельно устанавливаемому Учреждением.

2.27. Учреждение на добровольной основе может применять процедуры независимой оценки качества образования, профессионально общественной аккредитации дополнительных профессиональных программ и общественной аккредитации Учреждения.

2.28. Учреждение в установленном порядке выполняет государственное задание в соответствии с предусмотренными Уставом Учреждения основными видами деятельности.

2.29.  Государственное задание для Учреждения формирует и утверждает Учредитель. Учреждение не вправе отказаться от выполнения государственного задания.

3.    Платные образовательные услуги

3.1.        Для достижения своих уставных целей и выполнения задач Учреждение вправе оказывать населению, предприятиям, учреждениям и организациям платные образовательные услуги, а именно:

3.1.1. Обучение по дополнительным профессиональным программам (программам повышения квалификации, программам профессиональной переподготовки), иным программам, полномочия на реализацию которых предусмотрены Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» за рамками государственного задания.

3.1.2. Организация и проведение на платной договорной основе конференций, олимпиад, семинаров, конкурсов, тренингов, вебинаров, смотров, съездов, конгрессов, стажировок, практик и иных мероприятий в области образования и науки, в том числе в рамках межрегионального и международного сотрудничества.

3.1.3. Производство и реализация услуг и собственной продукции в соответствии с профилями обучения, в том числе структурных подразделений и территориально обособленных подразделений, наделенных  соответствии с положениями об этих подразделениях правом ведения иной приносящей доход деятельности.

3.1.4. Предоставление на платной основе консультационных услуг в сфере образования.

3.2.        Платные образовательные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности, финансовое обеспечение которой осуществляется за счет бюджета Тульской области.

3.3.        Оказание платных образовательных услуг осуществляется на основании локального нормативного акта Учреждения, устанавливающего порядок оказания платных образовательных услуг, договора об оказании платных образовательных услуг, разработанных в соответствии с законодательством Российской Федерации.

При оказании платных дополнительных образовательных услуг Учреждение заключает договор в письменной форме об оказании образовательных услуг с потребителем таких услуг. При предоставлении платных услуг Учреждение руководствуется Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», законом Российской Федерации «О защите прав потребителей» и Правилами оказания платных образовательных услуг, утвержденными Правительством Российской Федерации.

3.4.        Доходы Учреждения от деятельности, указанной в пункте 3.1 настоящего Устава, учитываются и используются в соответствии с действующим законодательством и уставными целями.

3.5.        Отношения между Учреждением и обучающимися и (или) их родителями (законными представителями) регламентируются Уставом, локальными нормативными актами Учреждения и оформляются договорами.

4.    Структура финансовой и хозяйственной деятельности Учреждения

4.1.        За Учреждением в целях обеспечения образовательной деятельности в соответствии с настоящим Уставом закреплены объекты дания, строения, сооружения) учебной, производственной, социальной инфраструктуры.

4.2.        Земельные участки закрепляются за Учреждением на праве постоянного (бессрочного) пользования.

4.3.        Объекты собственности, закрепленные за Учреждением, находятся оперативном управлении Учреждения.

4.4.        Учреждение        владеет,     пользуется          имуществом        в    пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не установлено законом, а распоряжается этим имуществом с согласия Собственника этого имущества.

4.5.        Учреждение без согласия Собственника не вправе распоряжаться ценным движимым имуществом, закрепленным за ним Собственником пи приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему Собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у него на праве оперативного управления, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено законом.

4.6.        Источниками финансового и материально-технического обеспечения деятельности Учреждения являются:

4.6.1. Субсидии из бюджета Тульской области на выполнение Учреждением государственного задания.

4.6.2. Средства, получаемые от осуществления приносящей доход деятельности, предусмотренной законодательством Российской Федерации.

4.6.3. средства, выделяемые целевым назначением в соответствии с целевыми программами.

4.6.4. Средства, поступающие от арендаторов.

4.6.5. Средства, поступающие в качестве возмещения ущерба по договорам гражданско-правового характера.

4.6.6. Дары и пожертвования российских и иностранных юридических и физических лиц.

4.6.7. Другие источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.7.        Учреждение вправе вести приносящую доход деятельность, предусмотренную настоящим Уставом, постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых она создана, и соответствует указанным целям. Осуществление приносящей доход деятельности Учреждением допускается, если это не противоречит действующему законодательству.

4.8.        К приносящей доход деятельности Учреждения относятся:

4.8.1. Платные образовательные услуги.

4.8.2. Реализация на платной основе услуг в области информационно телекоммуникационных систем и передачи данных.

4.8.3. Организация на платной основе деятельности студий, творческих коллективов, курсов, ярмарок, аукционов, конкурсов, выставок, культурно- массовых, различных информационно-просветительских мероприятий, в том числе консультаций, встреч, лекториев, конференций, семинаров по различным отраслям знаний и других мероприятий.

4.8.4. Осуществление на платной основе рекламной, издательской, полиграфической деятельности и предоставление услуг в этой области.

4.8.5. Создание и использование интеллектуальных продуктов (полезных моделей, компьютерных программных продуктов, аудиовизуальной продукции и др.) на платной основе.

4.8.6. Проведение на платной основе мониторинговых исследований.

4.8.7. Разработка на платной основе контрольно-измерительных материалов и процедур для проведения оценки обученности в ходе государственной аккредитации образовательной деятельности, аттестации обучающихся, аттестации педагогических работников.

4.8.8. Консультирование на платной основе разработчиков и экспертиза программ развития организаций, осуществляющих образовательную деятельность, образовательных программ различного уровня, методических разработок, научных статей и иных продуктов образовательной деятельности.

4.8.9. Разработка на платной основе социальных и социально педагогических проектов для всех категорий потребителей.

4.8.10. Проведение на платной основе научных исследований и разработок в области общественных и гуманитарных наук.

4.8.11. Предоставление на платной основе услуг по копированию записанных носителей информации.

4.8.12. Предоставление на платной основе услуг,      связанных с использованием вычислительной техники и информационных технологий.

4.8.13. Осуществление экспертной деятельности, в том числе оказание услуг по экспертизе учебно-методических пособий и иной учебной литературы, осуществление экспертизы образовательных, научных и научно образовательных проектов и программ.

4.8.14. Осуществление социально-психолого-педагогической экспертизы, в том числе настольных, компьютерных и иных игр, аудио- видео-печатной-электронной продукции, детских игрушек, игровых сооружений и т. д.

4.8.15. Проведение лингвистической экспертизы.

4.8.16. Оказание переводческих услуг.

4.8.17. Сдача в аренду недвижимого имущества с согласия собственника.

4.8.18. Иные виды приносящей доход деятельности, не запрещенные законодательством Российской Федерации.

4.9.      Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению собственником, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается законом.

4.10.   Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и используются в соответствии с уставными целями.

5.    Компетенция, права, обязанности и ответственность Учреждения

5.1.        Учреждение обладает автономией, под которой понимается самостоятельность       в        осуществлении   образовательной,        научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Уставом.Учреждение свободно в определении содержания образования, выборе учебно-методического обеспечения, образовательных технологий по реализуемым им образовательным программам.

5.2.        К компетенции Учреждения в установленной сфере деятельности относятся:

5.2.1. Разработка и принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов.

5.2.2. Материально-техническое обеспечение образовательной деятельности, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, в том числе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, федеральными государственными требованиями, образовательными стандартами.

5.2.3. Предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчета о результатах самообследования.

5.2.4. Установление штатного расписания, если иное не установлено нормативными правовыми актами Российской Федерации.

5.2.5. Прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, распределение должностных обязанностей, создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников.

5.2.6. Разработка и утверждение образовательных программ.

5.2.7. Разработка и утверждение, по согласованию с Учредителем, программы развития Учреждения.

5.2.8. Прием обучающихся в Учреждение.

5.2.9. Осуществление текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, установление их форм, периодичности и порядка проведения.

5.2.10.  Поощрение обучающихся в соответствии с установленными Учреждением видами и условиями поощрения за успехи в учебной, физкультурной, спортивной, общественной, научной, научно-технической, творческой, экспериментальной и инновационной деятельности, если иное не установлено Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации».

5.2.11. Индивидуальный учет результатов освоения обучающимися образовательных программ и поощрений обучающихся, а также хранение в архивах информации об этих результатах и поощрениях на бумажных и (или) электронных носителях.

5.2.12. Использование и совершенствование методов обучения и воспитания, образовательных технологий, электронного обучения.

5.2.13. Проведение самообследования, обеспечение функционирования внутренней системы оценки качества образования.Создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья обучающихся и работников Учреждения.

5.2.14. Приобретение или изготовление бланков документов об образовании и (или) о квалификации.

5.2.15. Содействие деятельности общественных объединений обучающихся, осуществляемой в Учреждении и не запрещенной законодательством Российской Федерации.

5.2.16. Организация научно-методической работы, в том числе организация и проведение научных и методических конференций, семинаров.

5.2.17. Обеспечение создания и ведения официального сайта Учреждения в сети Интернет.

5.2.18. Иные вопросы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Учреждение вправе вести консультационную, просветительскую деятельность, деятельность в сфере охраны здоровья граждан и иную не противоречащую целям создания образовательной организации деятельность.

5.3.        Учреждение обязано осуществлять свою деятельность в соответствии с законодательством об образовании, в том числе:

5.3.1. Обеспечивать реализацию в полном объеме образовательных программ, соответствие качества подготовки обучающихся установленным требованиям, соответствие применяемых форм, средств, методов обучения и воспитания возрастным, психофизическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям обучающихся.

5.3.2. Создавать безопасные условия обучения, воспитания обучающихся, работников Учреждения.

5.3.3. Соблюдать права и свободы обучающихся, работников Учреждения.

5.4.        Учреждение        несет          ответственность в        установленном законодательством Российской Федерации порядке за невыполнение или ненадлежащее выполнение функций, отнесенных к его компетенции, за реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом, качество образования своих выпускников, а также за жизнь и здоровье обучающихся, работников Учреждения. За нарушение или незаконное ограничение права на образование и предусмотренных законодательством об образовании прав и свобод обучающихся, нарушение требований к организации и осуществлению образовательной деятельности Учреждение и его должностные лица несут административную ответственность в соответствии с Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях.

6.    Управление Учреждением

6.1.        Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

6.2.        Компетенция Учредителя:

6.2.1. Назначение ректора Учреждения и прекращение его полномочий.

6.2.2. Заключение, изменение и прекращение трудового договора с ректором Учреждения.

6.2.3. Утверждение Устава Учреждения, а также вносимых в него изменений по согласованию с министерством экономического развития Тульской области.

6.2.4. Формирование и утверждение государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в соответствии с предусмотренными настоящим Уставом основными видами деятельности.

6.2.5. Определение видов особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Собственником на приобретение такого имущества, по согласованию с министерством экономического развития Тульской области.

6.2.6. Предварительное согласование совершения Учреждением крупных сделок, связанных с распоряжением денежными средствами.

6.2.7. Установление порядка определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности Учреждения, оказываемые им сверх установленного государственного задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного государственного задания;

6.2.8. Определение предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности Учреждения, превышение которого влечет расторжение трудового договора с директором Учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

6.2.9. Осуществление контроля за деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.2.10. Осуществление иных функций и полномочий Учредителя, установленных федеральными законами, законами Тульской области, иными нормативными правовыми актами, за исключением полномочий Учредителя.

6.3.          Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и коллегиальности. Формами коллегиального управления Учреждения являются: общее собрание работников Учреждения (далее - Общее собрание), Ученый совет Учреждения (далее - Ученый совет).

6.4.        Председателем Общего собрания является ректор Учреждения. Состав Общего собрания образуют работники Учреждения всех категорий и должностей, для которых Учреждение является основным местом работы, в том числе на условиях неполного рабочего дня.

6.5.        Из числа присутствующих на собрании избирается Секретарь Общего собрания, который ведет протокол. Секретарь Общего собрания принимает участие в его работе на равных с другими участниками условиях.

6.6.        Общее собрание собирается по мере необходимости, но не реже двух раз в календарный год. Инициатором созыва Общего собрания может быть Учредитель, Ректор Учреждения, профсоюзная организация Учреждения или не менее 1/3 работников Учреждения. Общее собрание правомочно принимать решения, если в его работе участвуют не менее половины списочного состава работников Учреждения.

6.7.        Решение считается принятым, если за него проголосовало не менее 51 % присутствующих на собрании.

6.8.        К компетенции Общего собрания Учреждения относятся :

6.8.1. Обсуждение и принятие решения о заключении коллективного договора.

6.8.2. Принятие Правил внутреннего трудового распорядка.

6.8.3. Принятие Устава в новой редакции, а также изменений и дополнений к нему.

6.8.4. Избрание членов Ученого совета Учреждения, за исключением членов Ученого совета по должности.

6.8.5. Решение иных вопросов, отнесенных законодательством РФ и настоящим Уставом к его компетенции.

6.9.        Решения Общего собрания обязательны для исполнения всеми работниками Учреждения. Решения Общего собрания принимаются открытым голосованием. При равенстве голосов голос председательствующего является решающим.

Решение Общего собрания доводится до всех работников путем публикации на сайте Учреждения.

6.10.   Ученый совет является выборным коллегиальным органом. Ученый совет создается для решения организационных вопросов основной деятельности Учреждения, связанной с образовательным процессом. Свою деятельность Ученый совет осуществляет в соответствии с положением об Ученом совете, утвержденным ректором Учреждения.

6.11.   Срок полномочий Ученого совета 3 года. Досрочные перевыборы Ученого совета проводятся по требованию не менее половины членов Ученого совета или ректора Учреждения.

6.12.   Ученый совет создается в составе не менее 15 членов.

Состав Ученого совета объявляется приказом ректора Учреждения.

В состав Ученого совета входят по должности ректор Учреждения, который является председателем Ученого совета, проректоры. В состав могут входить представители Учредителя. Остальные члены Ученого совета избираются голосованием на Общем собрании работников Учреждения. Решения Ученого совета Учреждения принимаются в соответствии с

Положением об Ученом совете.

6.13.   Председатель Ученого совета организует работу Ученого совета; созывает его заседания; утверждает повестку дня, план проведения, докладчиков, список участников и приглашенных; организует ведение протокола; решает иные вопросы организации деятельности Ученого совета.

6.14.   К компетенции Ученого совета относятся :

6.14.1. Определение программных направлений деятельност Учреждения.

6.14.2. Рассмотрение и принятие решений по порядку утверждения учебных планов.

6.14.3. Рассмотрение и принятие решений по важнейшим вопросам образовательной, учебно-организационной, научной, научно-методической и иной деятельности Учреждения.

6.14.4. Рассмотрение и принятие решений по вопросам представления работников к наградам и почетным званиям.

6.14.5. Рассмотрение и представление рекомендаций по вопросам о присвоении работникам Учреждения ученых званий.

6.14.6. Рассмотрение и представление Ректору Учреждения рекомендаций по вопросам вступления Учреждения в ассоциации (союзы).

6.14.7. Утверждение тематики научных исследований Учреждения.

6.14.8.  Утверждение дополнительных профессиональных программ, реализуемых Учреждением.

6.14.9. Рассмотрение и принятие решений о присвоении субъектам образовательной сферы статуса базовых площадок Учреждения.

6.14.10. Рассмотрение и принятие Положений, регламентирующих деятельность Учреждения.

6.14.11. Рассмотрение вопросов замещения должностей научно педагогических работников Учреждения.

6.14.12. Проведение конкурсного отбора на должности научно педагогических работников.

6.14.13. Принятие решений по вопросам организации учебного процесса, научных исследований и международных связей.

6.15.   Непосредственное управление деятельностью Учреждения осуществляет ректор Учреждения, прошедший соответствующую аттестацию и назначенный на должность Учредителем в установленном законодательством порядке.

Должностные обязанности руководителя Учреждения не могут исполняться по совместительству.

6.16.   Ректор, в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом, действует от имени Учреждения, представляет его во всех организациях, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, открывает лицевой счет в установленном порядке, в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания работникам Учреждения и обучающимся.

Руководитель Учреждения несет ответственность за руководство образовательной, научной, воспитательной работой и организационно хозяйственной деятельностью Учреждения.

6.17.   Ректор,      в соответствии с законодательством       Российской

Федерации, назначает на должность и освобождает от должности работников

Учреждения, определяет должностные обязанности. Прием в Учреждение для обучения оформляется приказом ректора Учреждения.

6.18.   В Учреждении предусматриваются должности в соответствии с квалификационными справочниками, утверждаемыми в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации. Все должности, в соответствии с законодательством Российской Федерации, замещаются по трудовому договору.

6.19.   К педагогической деятельности в Учреждении допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.

6.20.   Оплата труда работников Учреждения устанавливается трудовым договором в соответствии с системой оплаты труда, предусмотренной законодательством Тульской области.

7.    Реорганизация и ликвидация Учреждения

7.1.        Деятельность Учреждения прекращается на основании решения правительства Тульской области, а также по решению суда, по основаниям и в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

7.2.        Учредитель создает ликвидационную комиссию, в состав которой должен быть включен представитель министерства экономического развития Тульской области. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению Учреждением.

Ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс и представляет его Учредителю.

7.3.        При ликвидации Учреждения имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, поступает в распоряжение министерства экономического развития Тульской области.

7.4.        Учреждение считается прекратившим свою деятельность с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

7.5.        При ликвидации и реорганизации увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.6.        Имущество Учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссией собственнику имущества.

7.7.        При прекращении деятельности Учреждения все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в установленном порядке правопреемнику (правопреемникам). При отсутствии правопреемника документы постоянного хранения, имеющие научно-историческое значение, документы по личному составу (приказы, личные дела и другие) передаются на государственное хранение в архив. Передача и упорядочение документов осуществляются силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.

8.    Локальные нормативные акты

8.1.        Учреждение принимает локальные нормативные акты по основным вопросам организации и осуществления образовательной деятельности, в том числе регламентирующие правила приема обучающихся, режим занятий обучающихся, формы, периодичность и порядок текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, порядок и основания перевода, отчисления и восстановления обучающихся, порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между Учреждением и обучающимися.

8.2.        При принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права обучающихся и работников Учреждения, учитывается мнение соответствующих полномочных представительных органов самоуправления Учреждения.

8.3.        Нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение обучающихся или работников Учреждения по сравнению с установленным законодательством об образовании, трудовым законодательством положением либо принятые с нарушением установленного порядка, не применяются и подлежат отмене Учреждением.

9.    Заключительные положения

9.1.        Изменения к настоящему Уставу утверждаются Учредителем по согласованию с министерством экономического развития Тульской области и вступают в силу с момента их регистрации в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

9.2.       Устав государственного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования Тульской области «Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Тульской области» утрачивает силу с момента государственной регистрации настоящего Устава в порядке, установленном действующим законодательством.

ИПК 2016г.
2016-2017 г.
Лицензия № 0133/03051 от 17 марта 2016 года